Le poste
Dans le cadre de la structuration de notre fonction Finance et Contrôle, nous recherchons un Contrôleur de Gestion Junior, rattaché à la Direction Financière du groupe, pour piloter le suivi économique des chantiers et produire le reporting consolidé.
Vos missions principales :
- Pilotage économique des chantiers : suivi budgétaire en temps réel, calcul des marges, analyse des écarts, alertes préventives sur les dérives
- Reporting groupe et tableaux de bord stratégiques : production du reporting mensuel à destination de la Direction Financière et de la Direction Générale, construction et maintien des indicateurs clés (chiffre d’affaires, marges, masse salariale)
- Construction et fiabilisation des données : qualité de la chaîne comptable amont, contrôles de cohérence, documentation des méthodes
- Contribution aux processus budgétaires : construction du budget annuel, suivi de l’exécution, re-prévisions périodiques
- Outils digitaux et automatisation : évolution continue des outils, automatisation des reportings, usage actif de l’IA pour l’analyse
Profil recherché
- Bac+4 / Bac+5 en finance, contrôle de gestion, audit ou école de commerce avec spécialisation finance
- 2 à 4 années d’expérience en contrôle de gestion, idéalement en BTP, immobilier, industrie ou cabinet de conseil
- Une première expérience en cabinet d’audit (Big Four ou cabinet structuré) est valorisée
- Maîtrise solide des fondamentaux du contrôle de gestion (analyse d’écarts, calcul de marges, tableaux de bord, budgétisation)
- Excellente maîtrise d’Excel avancé et d’au moins un outil de business intelligence (Power BI ou équivalent)
- Connaissance d’un ERP (Odoo apprécié, ou équivalent)
- Maîtrise active des outils IA génératifs et appétence pour l’automatisation
- Rigueur, esprit d’analyse, capacité d’alerte, discrétion absolue
- Sens du dialogue avec les opérationnels chantier comme avec la Direction Générale
- Engagement dans la durée et ambition d’évolution
Ce que nous offrons
- Un poste stratégique au sein de la fonction Finance, avec interactions régulières avec la Direction Générale et une vraie marge d’action
- Un environnement de travail exigeant et bienveillant, fondé sur les valeurs Confiance, Excellence, Proximité
- Une démarche d’entreprise tournée vers les outils digitaux et l’intelligence artificielle comme accélérateurs de performance
- Une rémunération alignée sur le haut du marché local, avec part variable sur objectifs
- Trajectoire d’évolution : le poste constitue un véritable point d’entrée dans la fonction Finance Trianon. Évolution possible vers Contrôleur de Gestion confirmé à 2-3 ans, puis Senior à plus long terme, avec des perspectives élargies au sein de la Direction Financière selon l’évolution du groupe et la performance
- Contrat : CDD 12 mois renouvelable une fois, puis CDI en cas de succès évalué
